機電一體化，有機械就得有電氣。一般來說一個小非標公司如果有三個機械工程師的話，就得配一個電氣工程師。

明顯機械工程師工作量比較大，而且機械尺寸加工好了就很難改，不像電氣，靈活性比較強，而且還不是誰過來都能說一嘴的。但是為什么招聘的時候，電氣工程師的工資反而一般是電氣的1.2倍呢？

有人說是因為學電氣的比較少，稀缺一些所以工資高點兒。我認為主要是因為電氣必須得去現(xiàn)場調(diào)試，出差非常多，經(jīng)常全國各地跑，而一個優(yōu)秀的電氣，往往還會懂一點機械，能干點機械的活兒，所以又相當于半個機械工程師。但是總體來說，機械和電氣收入屬于一個區(qū)間，多個一兩千也就那樣，沒有本質(zhì)差別，你說呢？

有個年輕的工程師，30歲，河北人，從小跟父母在天津生活和學習。父母打工但沒有天津戶口。當時沒房子沒戶口就只能用暫住證上學，無法高考，他就上了一個職高。現(xiàn)在還是這個政策，可能后面我會展開說這個事兒。大家也可以看我前面的文章，為啥改變階層要從自己這一代開始，而不要拖到下一代。機械設(shè)計從江蘇回山東縣城的心理落差

因為學歷的問題，他不到二十歲就工作了，一開始在一家環(huán)城的非標小公司里干。公司小，機械電氣都能接觸到，經(jīng)常加班，他還自學了點PLC，說實話動手能力真是比一般本科要強很多。工資從一開始的兩三千漲到了五六千。就是吃住在公司，加班非常多，旺季都得九十點鐘下班，眼看都二十六七了還沒個女朋友。沒時間談啊，天天下車間，休息了就想多睡會覺。機械設(shè)計只是工作的切入點和未來的技能之一

為了解決這個問題，他重新開始找工作，我也幫著介紹了幾個，可是就是因為學歷和英語的問題卡住了。沒上過高中的人，英語基礎(chǔ)很差，一般都很難提高，進外企也難以發(fā)展。他后來在父母所在的天津小縣城附近找了一個日企，待遇跟之前差不多，但是雙休不加班，而且他們主要是給自己的集團公司做設(shè)備，不會啥活兒都接，會做得比較精。

以前的老板買導軌，從來不買真貨，他寧可去淘寶買幾個假的，給客戶用兩個，然后再給一個備用的，價格便宜，客戶挺高興的。自己還節(jié)約了不少錢?；拘」揪瓦@個套路，所以國內(nèi)很多機械公司還都是在低端惡性競爭階段。拼命節(jié)約材料成本和人工成本，談不上什么技術(shù)提升和質(zhì)量管理。

在新公司干了兩年，他還是非常努力的，機械、電氣、PLC都學，領(lǐng)導又給他漲了點工資，這回八千了。

但是他覺得自己挺努力的，怎么快三十了還沒過萬呢？！又跟我叨咕想跳槽的事兒。怎么說呢，這不是他一個人的問題，現(xiàn)如今個人努力就是越來越難改變自己的經(jīng)濟狀況。跟他一起上班的拆遷戶，人家就為了有個班上，也不是說非得要多少工資，這你沒法比。自動化行業(yè)機械設(shè)計的收入瓶頸是多少

再說學歷也是一個門檻，你這樣的動手能力強學歷低的適合去廣東。天津這個地方小，高校多，本科生多如牛毛，學歷低很難進入大公司，進去了也難發(fā)展。好不容易進了一個離家近的外企，也很穩(wěn)定，其實就還好。你爸媽那陣為了不讓你當留守兒童，選擇在天津上學，但是還不給你解決戶口，導致了學歷成了一輩子的障礙，這個東西沒法改變。我們無法選擇父母和出身，只能改變自己。到現(xiàn)在很多農(nóng)村的父母還覺得把孩子拉扯大了就很不容易了，孩子就應該自立了。并且還覺得自己的孩子有能力，比啃老族強多了。京津冀機械行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀及趨勢

然而實際情況是，你能力并沒有比人家強多少，那是拼命努力來的。人家父母提供的物質(zhì)和資源，一進入社會，就會吊打你。

要想大幅度提高收入，還是之前說的提高自己維度，為啥你們技術(shù)總監(jiān)大老遠的天天從市區(qū)跑三四個小時往返去偏僻的工廠呢？不就是倆字兒，權(quán)和錢嗎？他在工廠說了算，過手多少業(yè)務，一進一出的。錢多，事兒少，離家近。人家看中了錢多，你就看離家近吧。

能有機會干管理就干管理，要不你就自己干點設(shè)備，活多了多拿錢，活少了錢少自己還輕松，你不會心理不平衡，是吧。

但是這個兄弟說既不會動心眼搞管理也不會跑業(yè)務，就想機電液PLC全通，靠技術(shù)多拿錢。

唉，過些年也確實能多拿點，可是你照這樣，心里還是會不平衡，因為必然付出很多，而得到的少。這全都是靠自己精力付出和時間累積換來的錢，跟權(quán)力（管理）和資源（銷售）后期的勞動&回報是不可同日而語的。

都快三十了，家里催著相親結(jié)婚，很難去南方重新開始，留在天津，又不想換賽道，就只能慢慢積累，等機會。就算是在深圳的工程師，工資高點兒，也存在一樣的問題。

我再重申一遍，這并不是說機械行業(yè)不行，而是傳統(tǒng)行業(yè)都這樣。家庭本身就沒有資本積累的，再從事傳統(tǒng)行業(yè)，問題就往往更突出。

現(xiàn)階段主要的社會矛盾是女同志日新月異的消費標準和男同志舉步維艱的掙錢能力。這些日子技術(shù)群里壓根沒人談技術(shù)，全都是炒股和轉(zhuǎn)債。有個老家湖南的工程師尤其瘋狂，最近炒股賺了，都打算辭職了，休息半個月，取出公積金，然后繼續(xù)炒股。

沒辦法，他在深圳一個月一萬多塊錢，剛生了兒子，媳婦兒就跟老媽打起來了。媳婦兒辭職自己帶孩子，一家老小全靠他養(yǎng)家，你說他一萬五的工資，父母啥也不幫，就夠在廣東安家了？No，萬萬安不了。只能逼得他天天炒股和轉(zhuǎn)債，就賭一把明天，萬一掙個百八十萬呢，不就有希望了嗎？

所以啊，這個兄弟面對的問題，是普遍存在的，社會就是這么浮躁。不知道這些天瘋狂炒股的設(shè)計師們有沒有在工作中疏忽大意造成麻煩，但愿沒有吧。

說了這么說不是要唱衰機械行業(yè)行業(yè)，而是希望大家尤其是家長正確看待這個行業(yè)，正確看待孩子現(xiàn)在所處的社會環(huán)境，一切都先從生存談起，不是任何人都能成功的。我們一直都在努力，不要孩子一畢業(yè)就開始叨叨XX阿姨的兒子畢業(yè)掙多少錢了，找了什么樣的女朋友等等之類的，要給年輕人時間去沉淀技術(shù)，直到他們找到合適的路。
編輯：hfy