架構(gòu)設(shè)計是門藝術(shù)。

一個優(yōu)秀的程序員要想成為一名優(yōu)秀的架構(gòu)設(shè)計師，就改變編程的思維，學(xué)會使用架構(gòu)設(shè)計的思維方式。

架構(gòu)設(shè)計的思維方式有以下幾種：

1. 分而治之的思維方式

分而治之，是把一件籠統(tǒng)模糊的事項變得清晰，把復(fù)雜的事項變得簡單的思維方式。而這正是我們進(jìn)行架構(gòu)設(shè)計首要達(dá)成的目標(biāo)。

架構(gòu)設(shè)計師必須要學(xué)會架構(gòu)分解，將軟件的功能和非功能需求在架構(gòu)的多個層面進(jìn)行分解。

架構(gòu)分解的時機(jī)要恰當(dāng)，不要過早分解、也不要過度分解，通常的分解時機(jī)就是架構(gòu)構(gòu)造和演變時。

架構(gòu)分解應(yīng)當(dāng)遵循以下原則：

高內(nèi)聚、低耦合。

層次性。分解的順序一般是系統(tǒng)→子系統(tǒng)→模塊→組件→類。

正交原則。分解出的架構(gòu)元素符合正交原則。

抽象原則。分解出的架構(gòu)元素應(yīng)當(dāng)是架構(gòu)設(shè)計師抽象的結(jié)果。

穩(wěn)定性原則。應(yīng)當(dāng)將穩(wěn)定架構(gòu)元素和不穩(wěn)定的架構(gòu)元素獨立。

復(fù)用性原則。架構(gòu)設(shè)計應(yīng)當(dāng)和軟件一樣，要考慮復(fù)用和可復(fù)用的設(shè)計。

2. 聚而合之的思維方式

分而治之的目的是降低難度，但軟件的設(shè)計和實現(xiàn)最終還是要將分解的各個元素組合在一起。所以，不能為了分解而分解，在分解的過程中也要考慮將來的集成。畢竟如果分解后的內(nèi)容無法集成在一起，分解得再詳細(xì)，再清晰也沒有任何意義。

3. 動靜分離的思維方式

動靜分離的思維方式要求將系統(tǒng)中的靜態(tài)資源與動態(tài)資源分離，同時又要注意二者結(jié)合的架構(gòu)設(shè)計。因為動態(tài)的流程和用例無法離開靜態(tài)的數(shù)據(jù)和類就能自行完成的。

4. 復(fù)用的思維方式

復(fù)用是最佳的軟件工程實踐，沒有之一。復(fù)用可以給我們帶來以下好處：

較高的生產(chǎn)率。

較高的系統(tǒng)質(zhì)量。

改善系統(tǒng)的可維護(hù)性。

所以，我們在進(jìn)行架構(gòu)設(shè)計時也需要使用復(fù)用思維，將各個模塊需要用到的共性功能抽取為可復(fù)用的共性組件。

我們可以將復(fù)用分為常規(guī)復(fù)用和系統(tǒng)層復(fù)用。

其中常規(guī)復(fù)用又可分為代碼復(fù)用、算法復(fù)用、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)的復(fù)用；系統(tǒng)層復(fù)用又可分為設(shè)計復(fù)用、分析復(fù)用。

5. 分層的思維方式

分層是將各架構(gòu)元素通過分層重新構(gòu)建的過程，各層之間要保持獨立設(shè)計和松耦合。

分層的思維方式可以使軟件架構(gòu)具有如下優(yōu)點：

開發(fā)人員可以只關(guān)注某一層。

可以很容易地用新的實現(xiàn)來替換原有層的實現(xiàn)。

可以降低層與層之間的依賴。

有利于標(biāo)準(zhǔn)化。

有利于各層邏輯的復(fù)用。

6. 模式的思維方式

架構(gòu)模式是一套成熟的、通用的、可重用的解決方案，在進(jìn)行架構(gòu)設(shè)計時，架構(gòu)設(shè)計師要能夠根據(jù)業(yè)務(wù)需求來挑選最適合的架構(gòu)模式。

架構(gòu)模式一般有分層模式、客戶端-服務(wù)器模式、主從設(shè)備模式、管道-過濾器模式、代理模式、P2P模式、事件總線模式、MVC模式、黑板模式和解釋器模式等。

7. 抽象的思維方式

抽象包括兩個層面的內(nèi)容：一個層面是將各種類似場景的實現(xiàn)歸納成一種規(guī)則或方法出來供以后的設(shè)計用；另一個層面是將非類似場景中的共性內(nèi)容總結(jié)出來，進(jìn)一步抽象為類似的東西。

8. 結(jié)構(gòu)化的思維方式

結(jié)構(gòu)化是一種注重結(jié)構(gòu)完整性的思維方式，它強(qiáng)調(diào)在分析問題的過程中，要考慮整體性，不要馬上陷入細(xì)節(jié)。結(jié)構(gòu)化思維的核心在于對問題進(jìn)行正確界定的基礎(chǔ)上（以終為始），對問題的構(gòu)成要素進(jìn)行合理分類，并對其中的重點環(huán)節(jié)進(jìn)行分析（要事第一）。

結(jié)構(gòu)化應(yīng)遵循以下原則：

以終為始。

知道設(shè)計的目標(biāo)，根據(jù)目標(biāo)倒推需要完成的工作和任務(wù)。

不要先入為主，避免陷入細(xì)節(jié)。

各架構(gòu)元素相互獨立。

各架構(gòu)元素?zé)o遺漏。

迭代的思維方式

沒有最好，只有更好。架構(gòu)設(shè)計也要隨著業(yè)務(wù)需求的變化不斷迭代和演化。

這正是：

架構(gòu)設(shè)計不簡單，思維方式數(shù)半天

學(xué)習(xí)前人獲經(jīng)驗，優(yōu)秀架構(gòu)不再難
責(zé)編AJX