技術(shù)是程序員安身立命的根本，可一味的追求提高技術(shù)卻未必能從技術(shù)上獲得相應(yīng)的回報(bào)。

通常情況下， 程序員要使自己所學(xué)的技術(shù)產(chǎn)生相應(yīng)的價(jià)值或者收入必須依托于某個(gè)公司， 靠自己單干很難賺到錢， 即使能賺到錢性價(jià)比也不如替企業(yè)打工來的高。

所以程序員一般都是替別人打工的。

程序員在企業(yè)里打工，目的就是替公司解決相應(yīng)的問題， 可程序員們有時(shí)候又有點(diǎn)一根筋，認(rèn)為既然自己的工作是做技術(shù)那么問題自然可以通過技術(shù)手段來解決， 只要技術(shù)越牛逼，解決問題的能力就越強(qiáng)， 于是就一門心思的提升自己的技術(shù)， 希望借此來體現(xiàn)自身的價(jià)值。 殊不知，絕大部分公司根本用不到什么牛逼的技術(shù)， 你用用普通的三流技術(shù)照樣能妥妥的把問題給解決了，使用那些行業(yè)內(nèi)牛逼的、前沿的技術(shù)并不能得到理想的效果，所以去學(xué)習(xí)使用它們也不見得能得到相應(yīng)的回報(bào)。

因?yàn)槟切┡１频募夹g(shù)本就是那些牛逼的人針對自己所在的牛逼的公司的業(yè)務(wù)場景開發(fā)出來的， 這些技術(shù)能在它們所在的公司發(fā)揮效用，但是扔給其它企業(yè)用卻未必能體現(xiàn)相應(yīng)的價(jià)值，強(qiáng)行使用還會(huì)有副作用。 比如說那些什么緩存、消息機(jī)制、厲害的框架、高并發(fā)方案等等。

你很厲害，會(huì)使用很牛逼的高大上技術(shù)，可在你的老板看來， 你可能和那些技術(shù)不厲害的程序員沒有差別，甚至于還不如它們。 因?yàn)殡m然你技術(shù)牛逼，然而你的這些技術(shù)在這個(gè)環(huán)境下面根本沒有用武之地，就像在一個(gè)弄堂里面，你一輛奔馳的速度還沒有人家騎個(gè)自行車來的快，所以即使技術(shù)再厲害也是沒有意義的。

現(xiàn)實(shí)就是這么殘酷但是不得不接受。

程序員對于自己職業(yè)道路的發(fā)展，技術(shù)不容忽視，但絕對不排第一。和其它任何職業(yè)一樣，程序員對于自己職業(yè)生涯，應(yīng)該提升的是解決問題的能力，技術(shù)是解決問題的一種方法，但不一定是最有效的。很多時(shí)候，把問題解決好，把事情做好，并不一定要通過技術(shù)，程序員們很難領(lǐng)悟到這一點(diǎn)，即使能領(lǐng)悟，也很難真正的這么去做，這就是很多程序員明明技術(shù)很牛逼，可混的就是不怎么樣的原因。

當(dāng)然，你如果非要通過純技術(shù)來展現(xiàn)的價(jià)值，那也要找一個(gè)能讓自己技術(shù)有用武之地的環(huán)境，但是這樣的環(huán)境很稀有，容不下所有有這種想法的程序員， 大多數(shù)程序員注定不能只靠技術(shù)就吃得開。因此，程序員真的不能認(rèn)為，寫代碼就是程序員的一切了， 提升自己的技術(shù)就能走上人生巔峰。

當(dāng)然這并不是說提升自己的技術(shù)，學(xué)習(xí)在工作中用不到的技術(shù)是沒有用的，至少這在換工作時(shí)是必不可缺的， 因?yàn)樵诿嬖嚨臅r(shí)候， 技術(shù)是最容易量化的，其它方面的能力， 通常只有在工作中可以實(shí)際體現(xiàn)，那面試的時(shí)候也只有通過技術(shù)作為你能力的參考了。

所以，對于那些牛逼的技術(shù)，程序員們處于一種愛恨交織的狀態(tài)， 學(xué)吧，工作中用不上；不學(xué)吧，跳槽面試時(shí)人家問了怎么辦。