在日本使用RPA成功實現(xiàn)業(yè)務(wù)自動化的企業(yè)越來越多，RPA已經(jīng)逐漸成為活躍在各行業(yè)比較熱門的技術(shù)之一，RPA人才也在日本IT職場備受關(guān)注。

那么，在日本被稱為“RPA工程師”的這些人，到底在做一些什么樣的工作呢？他們的優(yōu)勢以及未來的前景是什么樣的呢？

RPA工程師的工作內(nèi)容

一、軟件機(jī)器人的開發(fā)

RPA工程師的核心工作當(dāng)然是軟件機(jī)器人的開發(fā)。

使用RPA開發(fā)工具，把各種各樣的業(yè)務(wù)開發(fā)成可以實現(xiàn)自動化的機(jī)器人程序。因為RPA的最大魅力在于業(yè)務(wù)流程自動化，因此，RPA工程師首先需要認(rèn)真聽取客戶的需求，為客戶量身定制最適合的業(yè)務(wù)自動化解決方案，在此基礎(chǔ)上進(jìn)行程序開發(fā)。

二、機(jī)器人程序問題的解決

RPA工程師不僅僅要開發(fā)機(jī)器人，在出現(xiàn)BUG以及各種問題時，還要負(fù)責(zé)解決這些問題。想讓軟件機(jī)器人一直完美地運(yùn)行下去不出任何問題是十分困難的。舉個例子，很多機(jī)器人程序的操作對象是Web系統(tǒng)，當(dāng)這些Web系統(tǒng)的頁面結(jié)構(gòu)或者需求發(fā)生變更時，RPA程序如果不對此進(jìn)行適應(yīng)性修改的話，程序極有可能會出錯。

三、RPA咨詢

當(dāng)然，這項工作并不完全是RPA工程師的工作，但是一定程度上活用RPA工程師的專業(yè)知識必將對咨詢工作起到事半功倍的效果。比如，為了將RPA在公司內(nèi)部普及和運(yùn)用，公司內(nèi)部應(yīng)該成立一個什么樣的組織推進(jìn)起來才比較順暢？當(dāng)使用服務(wù)器型的工具時，如何管理每一個機(jī)器人？類似這樣的問題，急需得到RPA工程師的建議。

RPA工程師的收入

一個普通的自由職業(yè)的RPA工程師，時薪大概是2000日元到5000日元之間。約為120到300元人民幣之間。但是對于能力特別強(qiáng)的RPA工程師，或者稱之為RPA專家，每月100萬日元到150萬日元的薪水并不稀奇，甚至業(yè)界最高月收入有超過3000萬日元的例子。

RPA工程師的優(yōu)勢

一、跟其他開發(fā)語言的工程師相比，開發(fā)速度優(yōu)勢明顯。

IT工程師，最主要的工作就是寫代碼，由于RPA工具具有操作直觀的優(yōu)勢，并且集成了豐富的控件，重要的操作流程只需簡單拖拽即可，相對其他開發(fā)語言的工程師來說開發(fā)速度上還是比較有利的。

二、學(xué)習(xí)難度較低。RPA技術(shù)對于程序上專業(yè)知識的要求與其他開發(fā)語言相比要求相對較低，對于有編程思想的初學(xué)者來說，從學(xué)習(xí)到實際開發(fā)僅需數(shù)月即可。跟其他開發(fā)語言的能稱得上“工程師”的人相比，時間成本優(yōu)勢明顯。

當(dāng)然，RPA也并不是一朝一夕就能完全學(xué)通的技術(shù)，只是入門門檻相對較低。