深圳市福田區(qū)在科技創(chuàng)新領(lǐng)域再次邁出重要一步，率先推出了基于DeepSeek技術(shù)開發(fā)的AI數(shù)智員工。這一創(chuàng)新舉措不僅迅速引發(fā)了社會(huì)各界的廣泛關(guān)注，還成功登上了熱搜榜單。

據(jù)悉，福田區(qū)此次推出的首批AI數(shù)智員工共有70名。它們在“上崗”后，將作為AI助手，協(xié)助開展公共管理和服務(wù)工作，有效提高了工作效率。然而，福田區(qū)政務(wù)服務(wù)和數(shù)據(jù)管理局副局長高增在接受媒體采訪時(shí)明確指出，這些AI數(shù)智員工并不能單獨(dú)進(jìn)行決策，因此不能被視為“AI公務(wù)員”。

為了確保AI數(shù)智員工能夠規(guī)范、高效地開展工作，福田區(qū)還為每個(gè)數(shù)智員工都指定了專門的“監(jiān)護(hù)人”。這些“監(jiān)護(hù)人”將負(fù)責(zé)指揮和監(jiān)督AI數(shù)智員工的日常工作，確保其能夠按照既定要求完成任務(wù)。

此外，福田區(qū)還出臺(tái)了政務(wù)輔助智能機(jī)器人管理辦法，對AI數(shù)智員工的使用、管理等方面進(jìn)行了明確規(guī)定。這一舉措不僅為AI數(shù)智員工的規(guī)范運(yùn)行提供了有力保障，也為福田區(qū)在科技創(chuàng)新領(lǐng)域的持續(xù)發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。