核心導(dǎo)讀

近日，廣電計(jì)量在雇主品牌建設(shè)方面喜獲兩項(xiàng)權(quán)威榮譽(yù)：國(guó)內(nèi)領(lǐng)先綜合人力資源服務(wù)平臺(tái)前程無(wú)憂頒發(fā)的“杰出雇主”獎(jiǎng)項(xiàng)，以及智聯(lián)招聘授予的“中國(guó)年度最佳雇主?年度優(yōu)選雇主”稱號(hào)。

“杰出雇主”評(píng)選聚焦戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型、AI 技術(shù)賦能與人才全生命周期管理等核心維度，公司憑借近年引進(jìn)的多名行業(yè)帶頭人與技術(shù)骨干，以及系列創(chuàng)新管理實(shí)踐成果成功突圍。

“中國(guó)年度最佳雇主?年度優(yōu)選雇主”圍繞企業(yè)文化、激勵(lì)體系、成長(zhǎng)生態(tài)等指標(biāo)開展綜合評(píng)估，充分肯定了公司在雇主品牌建設(shè)與員工體驗(yàn)提升上的突出成效。

目前，公司建有博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地，博士超40名、碩士超500名，高層次人才集聚效應(yīng)顯著。同時(shí)，公司以數(shù)字化、信息化為抓手，搭建職等職級(jí)、薪酬核算等線上管理體系，為人才管理提質(zhì)增效賦能。

此次獲獎(jiǎng)，是行業(yè)對(duì)公司綜合實(shí)力的充分認(rèn)可，也標(biāo)志著廣電計(jì)量在人才吸引、培養(yǎng)及組織建設(shè)方面的專業(yè)能力獲得了權(quán)威“官方認(rèn)證”。未來(lái)，廣電計(jì)量將不斷優(yōu)化人才管理體系，持續(xù)融合數(shù)字化賦能、科學(xué)化管理與員工關(guān)懷等優(yōu)勢(shì)，塑造更具吸引力與凝聚力的雇主品牌，為高質(zhì)量發(fā)展筑牢堅(jiān)實(shí)的人才根基。