高校信息化的發(fā)展已歷經三十年。從信息化建設階段來看,可以分為四個階段:
第一階段以設備和網絡為建設核心,譬如“電教中心”、“計算機中心”;
第二階段以數(shù)字化校園建設為核心,譬如 “智慧教室”,“在線教學平臺”;
第三階段以數(shù)據(jù)為核心,譬如有些學校已經把“網絡信息中心”更名為“大數(shù)據(jù)中心”;
第四階段為已建立智慧大腦、人工智能的問題解決平臺的發(fā)展階段,譬如自動解答海量疑問、智能辦理校內業(yè)務、建立人工智能問題解決平臺等。
現(xiàn)階段不少高校都處于信息化建設的第三階段,今天我也主要基于此階段,進行高校數(shù)據(jù)分析有效性探討。
圖一:高校信息化建設階段
結合永洪在高教行業(yè)的具體客戶應用,我整理了一些如何提升高校數(shù)據(jù)分析有效性要點和大家分享。
一是要確定戰(zhàn)略目標。
是面向校領導層級的頂層駕駛艙,面向教務管理領導的單刀深入之教務管理,面向更多職能部門之教務、學生、圖書館、招就及科研管理,還是面向廣義智慧校園之安全、空間、資產和能源管理?
又或是以上各種排列組合?我們的數(shù)據(jù)目標是什么?是否需要形成長期數(shù)據(jù)資產,數(shù)據(jù)共享?數(shù)據(jù)現(xiàn)狀包括數(shù)量和質量又是怎樣的?項目資金預算是怎樣的?當期,中長期目標分別是怎樣的?數(shù)倉、大數(shù)據(jù)平臺甚至數(shù)據(jù)中臺、BI怎么選擇?
就像做課題設計一樣,這些都需要在項目初期研判并確定。這個確定的過程要運用頂層設計方法,結合學校所處信息化建設階段、業(yè)務系統(tǒng)數(shù)據(jù)情況及可以得到的相關財力、人力資源進行目標確定及整體規(guī)劃。
圖二、永洪高教行業(yè)方案架構
好比裝修項目,如果財力、人力、物力各方面條件完備,自是可以功能性能兼顧,從硬裝到軟裝都來個豪華版,比如大數(shù)據(jù)平臺建設一步到位,各數(shù)據(jù)主題應用也來個“百花齊放”。
但現(xiàn)實往往不那么豐滿,比如當前各業(yè)務系統(tǒng)數(shù)據(jù)比較完備,但數(shù)據(jù)質量很差,學校有長遠的數(shù)據(jù)應用規(guī)劃,財力尚可但不很充裕,那當期首先可以建設數(shù)倉,完成數(shù)據(jù)治理,在此基礎上選擇需要的典型業(yè)務場景進行數(shù)據(jù)分析,后期再進一步建設大數(shù)據(jù)平臺及進行更多報表開發(fā)。
再可能現(xiàn)實很骨感,什么都不完備,財力也很有限,那就可以以相對成熟業(yè)務系統(tǒng)為切入點,快速完成數(shù)據(jù)治理,小步輕走,實現(xiàn)“精瘦”化數(shù)據(jù)應用,數(shù)倉/大數(shù)據(jù)平臺建設及系統(tǒng)性報表開發(fā)都在后期規(guī)劃。
圖三、永洪高教行業(yè)數(shù)據(jù)應用體系
二是不要貪多。
首先分析主題不要貪多,即使業(yè)務系統(tǒng)數(shù)據(jù)完善,也不一定要納入當期數(shù)據(jù)建設體系,原則是執(zhí)行層面和目標嚴格一致。
以我們一個客戶為例,近兩年都一致深耕教務主題,因為其主體目標是提升學校教學質量及辦學水平。事實證明通過對教務管理深度數(shù)據(jù)應用,切實提升了教務管理水平進而提升了辦學水平。
再者是分析指標不要貪多。比如一卡通消費分析可以對學生消費時間、消費類別、消費金額、消費類別/金額和學生成績關聯(lián)性分析,是不是以上指標都需要呢?不是。
假設我們的目標是通過一卡通分析找到在生活上需要關懷的學生,那我們只需要著重看消費金額即可,譬如對月消費金額低于某個值的學生進行一卡通充值補助。“有舍才有得”,階段內過于分散的目標和龐大的數(shù)據(jù)分析體系會分散精力,不利于數(shù)據(jù)應用落地及目標達成。
三是將“將數(shù)據(jù)進行到底”。
還是以上面提到的我們致力于教務分析的客戶為例,我在和客戶相關負責人就數(shù)據(jù)應用情況進行回訪過程中,客戶有句話讓我印象非常深刻:“越用越準” 。我理解“越用越準”首先是主題定義、模型構建及指標定義準,再是發(fā)現(xiàn)問題準,最終輔助決策準。
“將數(shù)據(jù)進行到底”意味著主題定義及模型構建準確性。比如我們要做學業(yè)預警分析,是只看學生學業(yè)成績來進行預警嗎?傳統(tǒng)方式可能是,但這還不夠。
我們可以構建一個模型,從學生學業(yè)成績、上課行為如出勤率、圖書館行為如圖書館進出次數(shù)/時長/圖書借閱次數(shù)、上網行為如上網時長、活動參與等多方面構建一個基于學生行為的學業(yè)預警分析模型,因為只專注學業(yè)成績很多時候看到即是結果,更多做到“預警”中的“警”,而基于以上模型能提供更多的預警信息,更好做到“預警”中的“預”。
“將數(shù)據(jù)進行到底”還意味著指標定義準確性。
以教師工作量指標定義為例,需要結合課程難度,上課學生數(shù),是否有輔講,節(jié)次等計算出來,才能相對準確地反映教師工作量。
怎么設置課程難度呢?可以設立教師專家組,請其設置不同課程難度系數(shù)。假設高等數(shù)學難度系數(shù)被設置為1.x, 某語言類學科難度系數(shù)被設置為0.x。還可以結合歷年學科各方評教情況建立模型進行難度系數(shù)設置。
不要小看一個小小的指標定義,教師工作量是評教的重要因素之一,而評教的公平公正性,對教師隊伍的激勵性,對教學質量提升的重要性,再上升對學校辦學水平的重要性影響程度都很大。
“將數(shù)據(jù)進行到底”還意味著什么?
除此之外高校數(shù)據(jù)分析有效性還有哪些要點呢?我們將在《淺談高校數(shù)據(jù)分析之有效性》下篇繼續(xù)和大家探討,屆時還將結合典型場景剖析如何有效構建高效場景化分析體系。歡迎關注。
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