近日，據(jù)英偉達(dá)公布的文件透露，公司CEO黃仁勛在2024財(cái)年的總薪酬高達(dá)3420萬(wàn)美元（約合2.48億元人民幣），較上一財(cái)年的2140萬(wàn)美元及2022財(cái)年的2370萬(wàn)美元均有顯著增長(zhǎng)。盡管其基本薪資維持在略低于100萬(wàn)美元的水平，但整體薪酬卻大幅提升。

值得注意的是，在過(guò)去一年間，英偉達(dá)股價(jià)飆升240%，使得黃仁勛所獲年度股票獎(jiǎng)勵(lì)達(dá)到2670萬(wàn)美元（約合1.93億元人民幣），相較于前一年的1970萬(wàn)美元有明顯提高。此外，因2024財(cái)年公司收入超出“超額補(bǔ)償計(jì)劃目標(biāo)”，黃仁勛還額外獲得了400萬(wàn)美元（約合2896萬(wàn)元人民幣）的非股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃補(bǔ)償，而在2022財(cái)年與2023財(cái)年則未曾獲得過(guò)此類補(bǔ)償。

另外，黃仁勛還從其他渠道獲得了約250萬(wàn)美元（約合1810萬(wàn)元人民幣）的補(bǔ)償，其中包括220萬(wàn)美元的安保、咨詢、監(jiān)控以及司機(jī)服務(wù)費(fèi)用。英偉達(dá)方面解釋稱，鑒于首席執(zhí)行官的公眾形象及其在董事會(huì)獨(dú)立評(píng)估的高管安保計(jì)劃中的重要性，因此為其提供了相應(yīng)的安全保障。

相比之下，AMD CEO蘇姿豐在2023年的總薪酬為3040萬(wàn)美元，而英特爾CEO帕特·基辛格的收入僅為1690萬(wàn)美元。